Ar-Ge Merkezlerinde İstihdam Edilmesi Gereken Asgari Ar-Ge Peroneli Sayısı 30’a indirilmesi Hakkındaki Açıklamalarımız

Sirküler No :2014 / 012

Sirküler Tarihi :25.06.2014

KONU: Ar-Ge Merkezlerinde İstihdam Edilmesi Gereken Asgari Ar-Ge Peroneli Sayısı 30’a indirilmesi Hakkındaki Açıklamalarımız

Bilindiği gibi Ar-Ge Merkezlerinde tam zaman eş değerli en az 50 Ar-Ge personelinin istihdam edilmesi gerekmekteydi.

18.06.2014 tarih ve 29034 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan 2014/6400 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı'na göre asgari 50 olan Ar-Ge personeli sayısı 30 olarak belirlenmiş olup, değişiklik 1 Temmuz 2014 tarihinde yürürlüğe girmektedir.

5746 sayılı Araştırma ve Geliştirme Faaliyetlerinin Desteklenmesi Hakkında Kanun'da Ar-Ge merkezi ve Ar-Ge personeli aşağıdaki şekilde tanımlanmıştır.

Ar-Ge Merkezi: Dar mükellef kurumların Türkiye’deki işyerleri dahil, kanuni veya iş merkezi Türkiye’de bulunan sermaye şirketlerinin; organizasyon yapısı içinde ayrı bir birim şeklinde örgütlenmiş, münhasıran yurtiçinde araştırma ve geliştirme faaliyetlerinde bulunan ve en az otuz tam zamana eşdeğer Ar-Ge personeli istihdam eden, yeterli Ar-Ge birikimi ve yeteneği olan birimler.

Ar-Ge Personeli: Ar-Ge faaliyetlerinde doğrudan görevli araştırmacı ve teknisyenler.

1) Araştırmacı: Ar-Ge faaliyetleri ile yenilik tanımı kapsamındaki projelerde, yeni bilgi, ürün, süreç, yöntem ve sistemlerin tasarım veya oluşturulması ve ilgili projelerin yönetilmesi süreçlerinde yer alan en az lisans mezunu uzmanlar.

2) Teknisyen: Mühendislik, fen ve sağlık bilimleri alanlarında yüksek öğrenim görmüş ya da meslek lisesi veya meslek yüksek okullarının teknik fen ve sağlık bölümlerinden mezun, teknik bilgi ve deneyim sahibi kişiler.